Cui se adresează: personalului care se ocupă sau se va ocupa cu transmiterea de informații în scopul instruirii adulților; formatorilor furnizorilor de formare profesională; îndrumătorilor pe anumite echipamente, din cadrul unor organizații, persoanelor implicate în activitatea de formare profesională conform O.G. 129/2000. 

Grupul țintă vizat în special: angajați, peste 40 de ani

Structura cursului: Cursul de desfășoară pe parcursul a 10 zile (60 de ore) de întâlniri față în față, urmate de 120 de ore de practică și studiu individual facilitate prin intermediul platformei de e-learning.

Competențe dobândite: aplicarea prevederilor legale referitoare la formarea profesională a adulților, realizarea analizei de nevoi privind formarea profesională a adulților, respectarea eticii și a standardelor profesionale în formarea profesională a adulților, evaluarea competențelor inițiale ale participanților la programul de formare profesională a adulților, aplicarea procedurilor de asigurare a calității activității de formare profesională a adulților, comunicarea și relaționarea în procesul de formare, dezvoltarea lucrului în echipa implicat în procesul de formare, gestionarea conflictelor, organizarea activității de formare, proiectarea procesului de instruire, elaborarea instrumentelor de evaluare, realizarea activităților de formare teoretică, realizarea activităților de formare practică, gestiunea și administrarea resurselor specifice procesului de formare, organizarea procesului de evaluare a participanților la programul de formare profesională a adulților, efectuarea evaluării și furnizarea feedback-ului privind revizuirea procesului de formare profesională a adulților, analiză și comunicarea rezultatelor instruirii, dezvoltarea personală continuă a formatorului.

Examinarea și certificarea: Examinare se face în prezența comisiei desemnate de ANC, prin proba teoretică sub formă de chestionar și proba practică care constă în realizarea și prezentarea de către participant a unui proiect didactic și planul unei ședințe de curs/instruire. Certificatul obținut este de absolvire, eliberat de Ministerul Muncii și Ministerul Educației

Beneficii în urma finalizării cursului: participantului la un astfel de program de formare i se pot da prin fișa postului atribuții de instruire a personalului, de realizare de programe de formare profesională, de îmbunătățire a calității activității profesionale a angajaților din cadrul organizațiilor.